쉽게 말하면
월급제라도 수당을 계산하려면 시급이 필요합니다. 월 통상임금을 월 소정근로시간으로 나눠 구합니다.
왜 알아야 하나
연장·야간·휴일수당이 전부 이 시급에서 나옵니다. 시급을 기본급만으로 계산하면 수당 전체가 낮아집니다. 통상임금에 들어가야 할 수당이 빠졌는지 여기서 드러납니다.
어떻게 나온 숫자인가
월 통상임금을 월 소정근로시간으로 나눕니다. 주휴시간이 포함되므로 실제 근무시간보다 큰 수를 나누게 됩니다.
내 명세서에서 확인할 것
- 분자가 기본급이 아니라 통상임금인지
- 월 소정근로시간에 주휴시간이 반영됐는지
- 이 시급으로 계산한 수당이 명세서 금액과 맞는지